L’idée de YoupiJobs est née afin de résoudre les problèmes que nous avons affrontés lors du recrutement.
Trouver un emploi, c'est un défi. Durant notre passage à l’université, nous avons tous tenté notre chance sur une centaine de postes à chaque cycle de recrutement, passant des heures à rechercher des postes alignées sur nos aspirations, saisissant de façon répétitive les métaphores standards sur chaque plateforme. Nous essayions de gérer tout cela à l’aide de tableurs.
Après avoir testé les principales plateformes d’emploi, une chose a été claire : le système était à revoir.
Nous avons donc décidé d’laisser Le Cnam et l’Université pour mettre au point un outil innovant destiné à optimiser le parcours de candidatures.
Notre solution agit comme un accompagnateur complet pour la recherche d’emploi, vous accompagnant à chaque étape de votre parcours, de la découverte personnalisée d’opportunités à la soumission simplifiée, en passant par l’organisation optimisée.
Notre impact
Actuellement, des millions de candidatures ont été soumises via notre outil, et des dizaines de milliers d’utilisateurs ont accédé à le job parfait, permettant ainsi d’économiser plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un prélude.
Une transparence absolue
En essence, nous sommes restés fidèles à nos valeurs. Nous étions, des jeunes étudiants, devenus innovateurs. La protection de votre vie privée est une priorité, et nous sommes convaincus que la clarté est essentielle quant à l’utilisation des données.
Notre mission chez notre équipe est de vous aider à être embauché. Nous savons que offrir un parcours fluide pour les utilisateurs peut améliorer la réception des offres et faciliter les recrutements pour les sociétés.
Nous utilisons vos données afin de proposer des suggestions personnalisées, simplifier vos envois de CV et vous mettre en contact avec des partenaires adaptés. Cependant, vous avez notre garantie que vos informations ne sont pas cédées Découvrez l'outil à des plateformes publicitaires.
En conclusion, nous nous engageons à être francs et clairs concernant les méthodes employées et la façon dont elles sont mises à profit. Nous vous laissons le contrôle complet pour décider si vous acceptez.
Améliorons ensemble le recrutement pour tous.
Yohan E
Initiateur
Marie A
Fondatrice associée